市直工委对机关党建“灯下黑”问题专项整治进展情况进行调研督改

为全面掌握市直机关党建“灯下黑”专项整治工作的进展情况，指导市直机关扎实开展专项整治活动，近日，三门峡市直工委专门抽调82名党务干部组成21个小组，对市直85个单位的专项整治工作进行了全面的调研督改。

各组通过听取汇报、查看资料的方式，对市直各单位开展机关党建“灯下黑”问题专项整治的总体情况、整改进度、存在问题、解决措施、完成时限进行调研，了解掌握各单位是否认真按照中央“五查找五看”的要求进行自查，是否严格按照自查台账逐条进行整改，对当前能够解决的问题，是否能做到立查立改、即知即改，对一时解决不了的问题，是否明确整改时限和工作措施。

市直工委要求，各组要根据整体情况，对各单位专项整治工作按好、中、差三个等次进行排序，列出主要问题及特色，报市直工委。工委将把专项整治工作开展情况列入第四季度党建目标积分管理考核内容，不同等次给予不同得分。

下一步，市直工委将对各单位的特色做法以及存在问题进行总结分析，把专项整治补短板和全面提质促发展结合起来，坚持从严从实推进，坚决防止整治后老问题纹丝不动、新问题接踵而至的现象，确保机关党的建设“灯下黑”问题得到有效整治。